İş Liderleri Ekonomiye Yönelik Umutlarını Artırdı: JPMorgan Anketi

Ekonomi Umutları Yükseliyor

JPMorgan’ın yeni araştırmasına göre, 2026 yılının başlarında iş liderlerinin ekonomiye yönelik iyimserliği artıyor. JPMorgan tarafından yapılan ankete göre, iş liderlerinin %39’u ekonomiye dair olumlu bir görüş sergiliyor. Bu oran, orta yıl anketinde %32 olarak kaydedilmişti.

Anket Detayları

Anket, farklı sektörlerden orta ölçekli işletmelerin 1.400’den fazla lideriyle yapılan görüşmelerle hazırlandı. JPMorgan, bu anketi son 15 yıldır düzenli olarak gerçekleştiriyor. Melissa Smith, JPMorgan’ın ticari bankacılık bölüm başkan yardımcısı, “Orta ölçekli işletme liderleri, belirsizliğin yoğun olduğu bir yılı geride bırakarak 2026’ya yeni bir umutla başlıyorlar,” şeklinde bir açıklama yaptı. “Orta ölçekli işletme liderleri, belirsizliğin yoğun olduğu bir yılı geride bırakarak 2026’ya yeni bir umutla başlıyorlar,”

Ekonomik Zirveler ve Dalgalanmalar

ABD ekonomisi, 2025 yılında inişli çıkışlı bir dönem yaşadı. Başkan Donald Trump’ın Nisan ayındaki tarifelerle ilgili tehditleri, borsada sert bir düşüşe neden oldu. Ancak piyasa, 2025 yıl sonunu rekor yükseklerle tamamladı. Ekonomik tablo, Federal Rezerv’in takvim yılı içinde üçüncü kez faiz oranlarını düşürmesiyle Aralık ayında biraz daha olumlu bir görünüm kazandı.

K-Şeklindeki Ekonomi Endişesi

Her şey olumlu görünmese de, ekonominin “K” şeklini alması konusunda endişeler devam ediyor. Bu durum, zenginlerin daha da zenginleşirken, diğer Amerikalıların yüksek yaşam maliyetleri ve artan işsizlikle mücadele etmesi anlamına geliyor.

İş Liderlerinin Beklentileri

Belirsizliğe rağmen, iş liderleri kendi şirketlerinin 2026’daki performansıyla ilgili oldukça iyimser görünüyor. Ankete katılanların %71’i, önümüzdeki yıl şirketlerinin performansıyla ilgili olumlu bir beklentiye sahip olduğunu belirtirken, %64’ü kârlarında artış beklediğini ifade etti.

• Yeniliklere Yatırım: İş liderleri, gelirlerini artırmak için yeniliklere yatırım yapmayı planlıyor. Ankete katılanların %58’i yeni ürün ve hizmetler sunacağını, bu oranın geçen yıla göre %53’ten arttığını söyledi.
• AI Endişeleri: 2025’te kamuoyunda, dot-com krizine benzer bir “AI balonu”nun ekonomik gerilemeye veya resesyona yol açabileceği endişesi arttı. Ayrıca, yapay zekânın insanların işlerini alabileceği de bir endişeydi.

Yapay Zeka Beklentileri

Ancak JPMorgan’ın anketine katılan iş liderlerinin çoğu bu tür endişeleri paylaşmıyor. İş liderlerinin %51’i bir resesyon beklemediğini, sadece %26’sının ise resesyon beklediğini veya ABD’nin zaten bir resesyon içinde olduğunu düşündüğünü belirtti. Ayrıca, iş liderleri yapay zekânın işgücünü etkileyeceğine inanmıyor; anketlere katılanların %60’ı yapay zekânın personel sayısını artırmayacağını veya azaltmayacağını ifade etti.

Gelecek Yönetimi

Melissa Smith, iş liderlerinin son 12 ayda hızla değişen ve giderek karmaşıklaşan bir ortamda faaliyet göstermek zorunda kaldığını, ancak dirençlerini gösterdiklerini ve planları yeniden hayata geçirdiklerini ekledi. İş liderleri, Fortune Workplace Innovation Summit’te (19-20 Mayıs 2026, Atlanta) bir araya gelecekler. Bu etkinlikte, yapay zeka, insanlık ve stratejinin işin geleceğini yeniden tanımlamak için nasıl birleştiği tartışılacak.