Nevada’daki Fuhuş İşçileri, İlk Birliği Kurmak İçin Mücadele Veriyor

Nevada‘da Fuhuş İşçileri Sendikalaşma Mücadelesi Veriyor

Amerika Birleşik Devletleri’nin Nevada eyaletinde, yasal olarak fuhuş yapılmasına izin verilen tek eyalet olan Nevada’da, eyaletin en eski bordellerinden biri olan Sheri’s Ranch’taki fuhuş çalışanları, ülkenin ilk fuhuş işçisi birliğini oluşturmak için mücadele ediyor. Çalışanlar, “United Brothel Workers” (Bordel İşçileri Birliği) adıyla Ulusal İş İlişkileri Kurulu’na (National Labor Relations Board) başvuruda bulundu ve Communications Workers of America (CWA) tarafından temsil ediliyor.

Yeni Sözleşme ve Endişeler

Çalışanların sendikalaşma çabası, Aralık ayında yayınlanan yeni bağımsız yüklenici sözleşmesinden kaynaklanıyor. Bu sözleşme, bordelin çalışanların rızası olmadan bile onların benzerliklerini kullanma yetkisini vermesini sağlıyor. Çalışanlardan biri, sahne adı Jupiter Jetson olan ve tacizden çekindiği için gerçek adını paylaşmayan Jetson, “Bu, hiçbir belge imzalamadan bir Japonya yağlayıcı firmasının yüzü olmanın yoludur,” şeklinde bir açıklama yaptı.

Çalışanlar, sözleşmenin kendilerinin sektörden ayrılmasını ve başka fırsatları takip etmesini zorlaştıracağını düşünüyor. Molly Wylder adındaki başka bir çalışan ise, fuhuşun öğrenim kredilerini ödemek için geçici bir iş olduğunu belirtiyor. Wylder, “Asla sonsuza dek burada kalmak gibi bir planım yoktu,” diyor.

Bordel Yönetiminin Açıklaması

Sheri’s Ranch’ın pazarlama ve iletişim direktörü Jeremy Lemur, yazılı bir açıklamada, çalışanların görüşlerini ifade etme hakkına saygı duyduklarını belirtti. Lemur, “İşletmemizin odak noktası, güvenli, yasal ve profesyonel bir ortam sağlamaktır,” dedi.

Çalışanların Talepleri

Çalışanlar, aşağıdaki konularda değişiklik talep ediyor:

• Fuhuş işçilerinin çalışan olarak kabul edilmesi ve çalışanlara tanınan tüm haklara sahip olunması
• Fikri mülkiyet haklarının korunması
• Giyim kuralı üzerinde pazarlık yapılması (çalışanlar, sadece kot şort giymeleri yönünde talimat almışlar)
• Daha adil bir ücret sözleşmesi
• Sağlık sigortası

Bağımsız Yüklenici mi, Çalışan mı?

Nevada’daki fuhuş endüstrisi uzmanı ve Las Vegas Nevada Üniversitesi’nden emekli profesör Barb Brents, fuhuş çalışanlarının genellikle bağımsız yüklenici olarak sınıflandırıldığını belirtiyor. Bağımsız yükleniciler, çalışanlara kıyasla daha az yasal korumaya sahip olsa da genellikle daha fazla özgürlüğe sahip oluyorlar. Çalışanların sendikalaşma çabalarının başarısı, bağımsız yüklenici olarak mı yoksa çalışan olarak mı kabul edildiklerine bağlı olabilir.

Lemur, bağımsız yüklenici statüsünün çalışanların özerkliği için temel olduğunu savunuyor. Ancak çalışanlar, kendilerinin çalışan gibi muamele gördüklerini iddia ediyor. Çalışanlar, belirli çalışma saatleri, evden çalışma imkanı olmaması ve müşterilerden saatte asgari 1.000 dolar ücret talep etmeleri gibi durumların kendilerini çalışan gibi konumlandırdığını belirtiyor. Sheri’s Ranch, kazançlarının %50’sini alıyor.

Fired Çalışanların Durumu ve Yasal Süreç

Jetson, sendikalaşma çabası öğrenildikten sonra diğer iki çalışanla birlikte işten çıkarıldığını belirtti. Communications Workers of America, bu çalışanların yeniden işe alınması için mücadele ediyor. Lemur ise Jetson’un işten çıkarılmasıyla ilgili sorulara yanıt vermedi.

Sendikalaşma süreci haftalarca sürebilir, ancak bordel, Communications Workers of America’yı çalışanların temsilcisi olarak tanıyarak yeni bir sözleşme müzakerelerine hemen başlayabilir.

Bu durum, Nevada’da fuhuş işçilerinin çalışma koşulları ve hakları konusunda önemli bir tartışma başlatmış durumda ve diğer ülkelerdeki benzer durumları da etkileyebilir.